Ce qu'il faut savoir
Formation en alternance en contrat d’apprentissage
Date de la formation : de septembre 2026 à juin 2027
Durée : 1 an (400 h en centre de formation)
Condition d’admissibilité : être titulaire d’un diplôme professionnel ou technologique de niveau 3 (CAP, BEP), de niveau 4 (BAC)
Période d’inscription : de février à septembre. Nous contacter à ufa@sta-flers.fr
Inscription définitive à compter de la signature du contrat d’apprentissage
Sélection sur dossier et entretien avec un test de positionnement
RNCP 38565 Niveau 3 Date d’échéance d’enregistrement : 31/12/2028 Certificateur : Ministère de l’Education Nationale et de la Jeunesse
OBJECTIFS GENERAUX
◆ Animation et éveil (socialisation, autonomie de l’enfant, acquisition du langage)
◆ Soins du quotidien (répondre aux besoins physiologiques, assurer sa sécurité)
◆ Activités liées à la collaboration avec les parents
OBJECTIFS SPECIFIQUES (selon lieu d’exercice)
◆ Activités d’aide pédagogique et activités d’entretien des espaces de vie
◆ Participation à la mise en œuvre du projet d’établissement ou du projet pédagogique
◆ Relation de travail avec le parent employeur, entretien du logement et élaboration des repas
POURSUITE D’ÉTUDES
◆ Diplôme d’État Aide-Soignant
◆ Diplôme d’État Auxiliaire de puériculture
◆ Diplôme d’État Accompagnant Éducatif et Social
◆ Concours ATSEM
SECTEURS D’ACTIVITÉ
◆ Ecole maternelle
◆ MAM, crèche
◆ A son domicile
◆ Chez les parents
PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES
◆ Agent territorial spécialisé des écoles maternelles
◆ Agent social
◆ Agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant
◆ Assistant(e) maternel(le) agréé(e)
◆ Garde d’enfants à domicile
◆ Auxiliaire petite enfance
◆ Assistant éducatif petite enfance
◆ Adjoint/agent d’animation
UNITÉS DE FORMATION
◆ EP1 : Accompagner le développement du
jeune enfant
◆ EP2 : Exercer son activité en accueil collectif
◆ EP3 : Exercer son activité en accueil individuel
◆ PSE : Prévention santé et environnement
◆ STT Accompagnement personnalisé, soutien dans la rédaction des fiches activités, TP, approche par projet et modularisation du parcours.
Session 2025
Taux de réussite examen : 100 %
Taux d’insertion dans l’emploi : 100 %
Taux de poursuite d’études : 0%
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Prenez contact avec nous, et nous mettrons tout en œuvre pour vous accueilliez dans les meilleures conditions.
MODALITÉS DE CONTRÔLE DES CONNAISSANCES/MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
Contrôles en cours de formation (épreuves écrites et orales) et partiels en fin de semestres, avec remise de bulletins de notes et appréciation de l’équipe pédagogique.
Un bilan individuel d’acquisition des compétences et des savoirs est réalisé en fin de chaque semestre.
Les cours ont lieu en présentiel à 100% : cours théoriques, cours pratiques, évaluations régulières.
PASSERELLES ET ÉQUIVALENCES
Selon les titres et diplômes dont vous êtes déjà titulaires, mais également de votre expérience, il existe des allègements, équivalences, passerelles et dispenses, notamment sur le diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture et des titres d’assistants de vie aux familles.
TARIFS
→ Contrat d’apprentissage et Contrat de professionnalisation
◆ Pour l’apprenti : aucun reste à charge
◆ Pour l’employeur privé : la formation est prise en charge par l’OPCO de l’entreprise. Le coût est déterminé par la branche professionnelle de l’entreprise ; plus d’infos, cliquez ici
◆ Pour l’employeur public : la formation est prise en charge par le CNFPT selon son référentiel soit par l’entreprise selon le NPEC moyen établie par France Compétences ; plus d’infos, cliquez ici
REMUNERATION EN APPRENTISSAGE
L’apprenti est rémunéré selon un barème fixé par l’état (plus d’infos en cliquant ici)
AIDE AUX EMPLOYEURS POUR L’EMBAUCHE D’UN(E) APPRENTI(E)
Les entreprises bénéficient de l’exonération des cotisations salariales et de la CSG-CRDS dans la limite de 50% du SMIC. De plus, une aide de 5000€ est versée aux employeurs de moins de 250 salariés et 2000€ pour les autres.
Le montant de l’aide est de 6000€ pour l’embauche d’apprentis en situation de handicap.
